• Zeitraum 2004 - 2005 Projektbeschreibung
  • Funktion Berater Aufgaben
  • Kunde Götzfried AG, Wiesbaden im Auftrag der Hessischen Zentrale für Datenverarbeitung Aufwand
  • Betrieb der MS Exchange Systeme der HZD
  • Konzeptionen für die Migration der zentralen MS Exchange Organisation des Landes Hessen nach MS Exchange 2003
  • Systemumfeld 1 MS Exchange Organisation mit ca. 8 Administrativen Gruppen Produkte
  • Gesamtprofil Guido Wölfle-Flecken




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    Betrieb der MS Active Directory Infrastruktur der POLIZEI Hessen

    Zeitraum


    2004 - 2005

    Projektbeschreibung


    Die Hessischen Zentrale für Datenverarbeitung betreibt einen großen Teil der DV-Infrastruktur des Landes Hessen. Das Team "MS Exchange/Active Directory" ist u.a. für den Betrieb der MS Active Directory Infrastruktur der Polizei Hessen verantwortlich:

    Betrieb der Serversysteme


    Betrieb der ADS Infrastruktur
    2nd/3rd-Level-Support MS ADS

    Funktion


    Berater

    Aufgaben


    - Planung der Weiterentwicklung der Dienste und Systeme
    - Entwickeln/Dokumentieren von Prozessen / Verfahren der Betriebsführung 
    - Zeitweise Service-Verantwortlicher der Betriebsführung 
    - Patch- und Konfigurationsmanagement der Systeme 
    - Durchführung Upgrades und Patches (Win2000 / Win2003) 
    - Entwicklung Unterstützungssysteme (Tools/Skripte) für Betriebsführung 
    - 3rd-Level-Support MS Windows / MS Active Directory
    - Schnittstelle zum "Microsoft International Support"

    Kunde


    Götzfried AG, Wiesbaden

    im Auftrag der Hessischen Zentrale für Datenverarbeitung


    Aufwand


    12 Mann Monate

    Systemumfeld


    1 Active-Directory Organisation
    1 Domäne
    ca. 20+ Server
    ca. 16.000 Benutzer

    Produkte


    MS Windows 2000/2003 Server
    Incident-Management mit Remedy Action Request System



    Betrieb der MS Exchange Systeme der HZD

    Zeitraum


    2004 - 2005

    Projektbeschreibung


    Die Hessischen Zentrale für Datenverarbeitung betreibt einen großen Teil der DV-Infrastruktur des Landes Hessen. Das MS Exchange Team ist für den Betrieb zweier großer Systemumgebungen verantwortlich:

    Die landesweite MS Exchange Organisation des Landes Hessen


    Die MS Exchange Organisation der Polizei Hessen

    In beiden Umgebungen sind die MS Exchange Systeme zu betreiben:

    Betrieb der Serversysteme
    Betrieb der MS Exchange Infrastruktur
    2nd/3rd-Level-Support MS Exchange
    3rd-Level-Support MS Outlook

    Funktion


    Berater

    Aufgaben


    - Planung der Weiterentwicklung der Dienste und Systeme
    - Planung der Betriebsführung
    - Entwickeln/Dokumentieren von Prozessen und Verfahren 
    - Zeitweise Service-Verantwortlicher der Betriebsführung 
    - Patch- und Konfigurationsmanagement der Systeme 
    - Durchführung Upgrades und Patches (Win2003 / MSX 2003) 
    - Entwicklung Unterstützungssysteme (Tools/Skripte) für Betriebsführung 
    - 3rd-Level-Support MS Exchange
    - Schnittstelle zum "Microsoft International Support"

    Kunde


    Götzfried AG, Wiesbaden

    im Auftrag der Hessischen Zentrale für Datenverarbeitung


    Aufwand


    12 Mann Monate

    Systemumfeld


    Land Hessen:
    1 MS Exchange Organisation, ca. 10 Administrative Gruppen, ca. 30+ Server, ca. 5.000 Postfächer

    Polizei:
    8 MS Exchange Server (Cluster), ca. 22.000 Postfächer


    Produkte


    MS Windows 2000/2003 Cluster
    MS Windows 2000/2003 Server
    MS Exchange 5.5/2000/2003 Server
    MS Exchange Connector für Lotus Notes
    Incident-Management mit Remedy Action Request System



    Konzeptionen für die Migration der zentralen MS Exchange Organisation des Landes Hessen nach MS Exchange 2003

    Zeitraum


    2004 - 2004

    Projektbeschreibung


    Die MS Exchange Organisation des Landes Hessen wurde von MS Exchange 2000 zu MS Exchange 2003 migriert. Hierzu sollten ein einheitliches Konzept inklusive entsprechender Standards und allgemein gültiger Verfahrensanweisungen erstellt und getestet werden.

    Besondere Anforderung: die teilnehmenden Institutionen des Landes Hessen besitzen innerhalb der MS Exchange Organisation weit reichende Autarkie bei der Verwaltung ihrer MS Exchange 2000 Systeme. Hierzu sind weit reichende Eingriffe in die Standard-Rechtestruktur des Systems implementiert. Diese mussten bei der Migration berücksichtigt werden.


    Funktion


    Berater

    Aufgaben


    Planung und Test der Messaging Infrastruktur mit MS Exchange 2003. Konzeption für die Migration der MS Exchange Organisation inklusiver aller organisationsweiten Standards.

    - Soll-Konzept für die Migration


    - Planung der Standards
    - Planung Teilaspekte des Active Directory
    - Erstellen von Verfahrensanweisungen für die Migration
    - Planung / Organisation der Entwicklung und Einführung
    - Migrations- und Integrationstests

    Migration verschiedner Kunden-Systeme auf MS Exchange 2003

    - Planung der Systemmigration 
    - Test der Systemmigration 
    - Durchführung der Systemmigration MS Win2000 -> MS Win2003 
    - Durchführung der Systemmigration MS Exchange 2000 -> MS Exchange 2003 
    - Dokumentation

    Kunde


    Götzfried AG, Wiesbaden

    im Auftrag der Hessischen Zentrale für Datenverarbeitung


    Aufwand


    3 Mann Monate

    Systemumfeld


    1 MS Exchange Organisation mit ca. 8 Administrativen Gruppen

    Produkte


    MS Windows 2000 / 2003
    MS Exchange 2000 / 2003 Server


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