Reja: «Personal» tushunchasining mazmuni, boshqarish subyektlari va obyektlari

• 
  — firmaga o‘z maqsadlariga erishishida yordam berish;
  
• 
  — firmani malakali va manfaatdor xodimlar bilan ta’minlash;
  
• 
  — personalning mahorat va qobiliyatlaridan samarali foydalanish;
  
• 
  — personalning asoslash tizimlarini takomillashtirish;
  
• 
  — barcha kategoriyadagi personalning mehnatdan qoniqish darajasini
  
• 
  oshirish;
  
• 
  — qulay axloqiy vaziyatni saqlash; — personalning malakasi va kasbga doir ma’lumotini oshirish tizimini rivojlantirish va yuqori darajada saqlash;
  
• 
  — martabani - xizmat sohasida ko‘tarishni rejalashtirish;
  
• 
  — personalning ijodiy faolligi, firmaning innovatsiya rejalarini amalga oshirishda yordam berish;
  
• 
  — personalning faoliyatiga baho berish va boshqarish hamda ishlab chiqarish sohasidagi personalni attestatsiyadan o‘tkazish usullarini takomillashtirish, boshqarish personalining barcha xodimlar bilan aloqasini o‘rnatish;
  
• 
  — turmushning yuqori sifat darajasini ta’minlash;
  
• 
  — uning mazkur firmada ishlash jarayonining maroqli qilish darajasini ta’minlash.
  

xosdir.
Keng tushunchada boshqarish — bu tashkilotni maqsadga erishish va