• Boshqaruv mehnati:ta’riflari, xususiyatlari va turlari
  • Boshqaruv mehnatini tashkil qilish




    Download 165.89 Kb.
    bet1/3
    Sana07.11.2023
    Hajmi165.89 Kb.
    #95593
      1   2   3
    Bog'liq
    Boshqaruv-mehnatini-tashkil-qilish
    shokirjonov akbarjon, 15-mavzu.MICHSM

    Boshqaruv mehnatini tashkil qilish

    Reja:


    Boshqaruv mehnati:tariflari,xususiyatlari,turlari
    Boshqaruv mehnatini ilmiy tashkil etish
    Rahbarning o’zini o’zi boshqarishi
    Menejer faolyatini rejalashtirish va tashkil qilish uchun qurollar

    Boshqaruv mehnati:ta’riflari, xususiyatlari va turlari


    Boshqaruv mehnati – bu ma’muriy boshqaruv xodimlari tomonidan bajariladigan operatsiyalar va ishlardir.
    Boshqaruv mehnati mehnatni taqsimlash va kooperatsiyalash davrida ajratiladi.
    Ma’muriy boshqaruv xodimlarning mehnati yig’ma ijtimoiy mehnatning ajratilmas qismi bo’ladi. Demak boshqaruv tizimidagi mehnat qanchalik samarali bo’lsa,yig’ma mehnatning natijalari ham shunchalik yuqoridir.

    Boshqaruv vazifalarini bajarilishining sifati qanchalik yuqori bo’lsa ishlab chiqarish obyekti shunchalik ishonchli va samarali faoliyat yuritadi.


    Boshqaruv mehnati jarayonida belgilangan resurslar:
    Moddiy,moliyaviy mehnat resurslari – binolar,inshoatlar
    Boshqaruv apparati mehnatining vositalari va predmeti
    Boshqaruv tizimini faolyati yuritish uchun xarajatlar
    Malakali mutaxasislar va h.k.

    Boshqaruv mehnatining boshqaruv qarorlarini ishlab chiqish va qabul qilish jarayonida eng xarakterli operatsiyalarini ajratish mumkin. Ular quydagilardan iborat:

    • Vazifani qo’yish
    • Qo’lda va kompyuterdan foydalanish bilan aborotlarni qidirish
    • Axborotlarni tahlil qilish
    • Axborotlarni guruhlarga ajratish
    • Kompyutersiz eng oddiy hioblashlar
    • Kompyuterni qo’llash bilan hisob kitoblar
    • Qarorlarni tayyorlash
    • Qarorlarni yakka holda qabul qilish
    • Hujjatlarni rasmiylashtirish va xatlarni tayyorlash

    Boshqaruvda to’g’ridan to’g’ri yoki vositali ishtirok etuvchi rahbarlar bajarilayotgan vazifalarining xarakteri va ma’zmuniga ko’ra uchta kategoriyaga bo’linadilar:

    • Boshqaruv qarorlarini qabul qilish, boshqaruv ta’sirlarini bevosita amalga oshirish vakolatlarini olgan rahbarlar (menejerlar)
    • Boshqaruv xizmatlari apparati xodimlari haqidagi mutaxasislar,amaldorlar, ular boshqaruv obyektihaqidagi axborotlarni tahlil qiladilar, boshqaruv qarorlarini tayyorlh, muhokama qilish, tanlashda ishtirok etadilar, boshqaruvchilar uchun tavsiyalar tayyorlaydilar
    • Boshqaruvchilar va mutaxassislarga xizmat ko’rsatuvchi, boshqaruv jarayoni va uning ishtirokchilarini taminlash bo’yicha yordamchi operatsiyalarni bajaruvchi texnik ijrochilar

    Download 165.89 Kb.
      1   2   3




    Download 165.89 Kb.

    Bosh sahifa
    Aloqalar

        Bosh sahifa



    Boshqaruv mehnatini tashkil qilish

    Download 165.89 Kb.