• Motivatsion sohaning dinamizmi
  • Motivatsion sohaning xususiyatlarini baholash
  • Motivatsion soha shaxsiyatni faqat bir tomondan tavsiflaydi.
  • Mavzu: Ichki tashkiliy motivatsiyalar. Tuzuvchi: Abdullayev Faxriddin




    Download 1,24 Mb.
    bet5/6
    Sana27.11.2023
    Hajmi1,24 Mb.
    #106674
    1   2   3   4   5   6
    Bog'liq
    Ichki tashkiliy motivatsiyalar
    adabiyotlar, U.Niyazbekov-1MI, Самостоятельная работа@(1), Mustaqil ish 2, boshqaruv ob\'ekti, Holat fazosida modellarni identifikatsiyalash, 1 maruza, 9.1.Elektron tijorot tizimlari., 100.203, I-bob. Korxonalarda innovatsion faoliyatni rag batlantirish tizi, PYTHON satrlar, Xorijda oila pedagogikasining rivojlanish tarixi. O\'zbekistonda oila pedagogikasining rivojlanish tarixi, 10. Подготовка проб руды к анализу, 88779 2023 иш режаси —

    Motivatsion sohaning dinamizmi Bu individual motivlar va umuman motivatsiya kuchining o'zgarishida namoyon bo'ladi. Motivlar dinamikasi faoliyatga nisbatan ijobiy yoki salbiy bo'lishi mumkin; har qanday vazifani bajarish istagi zaiflashishi, yo'qolishi yoki kuchayishi, kuchayishi mumkin. Shaxsning motivatsion sohasining dinamikligi motivatsiya strukturasining o'zgarishi, motivlarning asosiy guruhlari ierarxiyasida ham namoyon bo'ladi.

    • Motivatsion sohaning dinamizmi Bu individual motivlar va umuman motivatsiya kuchining o'zgarishida namoyon bo'ladi. Motivlar dinamikasi faoliyatga nisbatan ijobiy yoki salbiy bo'lishi mumkin; har qanday vazifani bajarish istagi zaiflashishi, yo'qolishi yoki kuchayishi, kuchayishi mumkin. Shaxsning motivatsion sohasining dinamikligi motivatsiya strukturasining o'zgarishi, motivlarning asosiy guruhlari ierarxiyasida ham namoyon bo'ladi.
    • Motivatsion sohaning xususiyatlarini baholash muhim muvaffaqiyatni bashorat qilish.
    • Tadqiqot shuni ko'rsatadiki barqaror, yuqori samarali inson faoliyati ana shunday omillarni talab qiladi:
    • Muayyan faoliyat uchun motivlarni rivojlantirish (ularning ko'pligi), unga ijobiy munosabatni ta'minlash;
    • Motivlarning etarli kuchi;
    • Motivlarning barqarorligi;
    • Motivatsiyaning ma'lum bir tuzilishi;
    • Motivlarning ma'lum bir ierarxiyasi.

    Motivatsion soha shaxsiyatni faqat bir tomondan tavsiflaydi.. U bilan birga boshqa sohalar ham bor : hissiy, irodali, intellektual . Ularning hammasi muhim va o'zaro bog'liq.

    • Motivatsion soha shaxsiyatni faqat bir tomondan tavsiflaydi.. U bilan birga boshqa sohalar ham bor : hissiy, irodali, intellektual . Ularning hammasi muhim va o'zaro bog'liq.
    • Masalan, motivatsion sohaning intellektualga bog'liqligi birinchisining ikkinchisi ishtirokida shakllanishi va rivojlanishida ifodalanadi. Hissiy soha energiya tomonidan motivatsiyaga ta'sir qiladi. Motivatsiyaning tashqi ko'rinishi, xatti-harakat va faoliyat jarayonida uning dinamikasi uning xususiyatlariga bog'liq. Motivatsion sohaning barqarorligi ko'p jihatdan ixtiyoriy sohaning xususiyatlariga bog'liq. O'z navbatida, motivatsion soha ham ularga ta'sir qiladi. Uning intellektual sohaga ta'siri kognitiv jarayonlarda namoyon bo'ladi, idrokning tanlanganligini, xotira, tasavvur, fikrlash va shaxsning nutq xususiyatlarini belgilaydi.

    Download 1,24 Mb.
    1   2   3   4   5   6




    Download 1,24 Mb.

    Bosh sahifa
    Aloqalar

        Bosh sahifa



    Mavzu: Ichki tashkiliy motivatsiyalar. Tuzuvchi: Abdullayev Faxriddin

    Download 1,24 Mb.