|
mavzu: Ishlab chiqarishning iqtisodiy va ijtimoiy samaradorligi
|
| bet | 115/130 | | Sana | 16.02.2024 | | Hajmi | 0,55 Mb. | | #157900 |
Bog'liq The economy of enterprisemavzu: Ishlab chiqarishning iqtisodiy va ijtimoiy samaradorligi
Samaradorlik korxona faoliyatining “oynasi” sifatida. Bozor munosobatlari sharoitda samaradorlikning ўrni va ahamiyati. Ishlab chiqarish samaradorligini oshirish yўnalishida korxonaning faoliyati. Ishlab chiqarish samaradorligining moxiyati, mezonlari va kўrsatkichlari. Ishlab chiqarishni umumiy va solishtirma iqtisodiy samaradorligi. Xarajatlarning qoplanish muddati innovatsion echimlarni, xarajatlar samaradorligining muxim kўrsatkichlari sifatida. Ishlab chiqarish samaradorligini oshirishning asosiy yўnalishlari.
mavzu: Korxonaning asosiy fondlari va ishlab chiqarish quvvati
Asosiy fondlar va ularning korxona faoliyatidagi ўrni. Asosiy fondlarning ishlab chiqarish va noishlab chiqarish fondlariga bўlinishi, ularning tarkibi va strukturasi. Asosiy fondlarning korxonaning ishlab chiqarish potentsiali (quvvati) bilan bog’likligi. Asosiy ishlab chiqarish fondlaidan foydalanish kўrsatkichlari. Korxonaning ishlab chiqarish kuvvati va uni hisoblash uslubi.
mavzu: Korxonaning aylanma mablag’lari
Aylanma fondlar va aylanma mablag’lar tushunchasi va ularning iqtisodiy tabiati. Korxona aylanma fondlarining tarkibi va strukturasi. Aylanma fondlardan ishlab chiqarishda foydalanishni baholash. Asosiy fondlardan va ularning muhim elementlaridan tejamli foydalanish bўyicha korxonaning chora-tadbirlari. Aylanma mablag’lar, ularning tarkibi va strukturasi. Korxona aylanma mablag’larini shakllantirish manbaalari. Aylanma mablag’lardan foydalanish kўrsatkichlari. Aylanma mablag’lar aylanuvchanligini tezlashtirishning iqtisodiy ahamiyati. Aylanma mablag’lar aylanuvchiligini tezlashtirish omillari va yўllari.
mavzu: Korxonada kadrlar va mehnatga haq tўlash
Bozor munosabatlari sharoitida xodimlarni tanlash tamoyili, ularning tarkibi va strukturasi. Attestatsiya va korxona personalini tanlashi ularning ahamiyati. Mehnat unumdorligi kontseptsiyasi va uning korxona hayotidagi ahamiyati. Mehnat samaradorligi asosiy kўrsatkichlarining klassifikatsiyasi (tasnifi) va xarakteristikasi. Mehnatga hak tўlashning alohida muhim shartlari va korxonada ish xaqini tartibga solish.
|
| |
