|
MAVZULAR BO’YICHA BILIMLARNI MUSTAXKAMLASH UCHUN SAVOLLAR
| bet | 115/116 | Sana | 25.11.2023 | Hajmi | 0,55 Mb. | | #105241 |
Bog'liq 18 09 2023 УМК МУҲАНДИСЛИК ПСИХОЛО ГИЯСИ 2023 2024 MAVZULAR BO’YICHA BILIMLARNI MUSTAXKAMLASH UCHUN SAVOLLAR:
-
Muhandislik psixologiyasini fan sifatidagi ahamiyatini aytib bering.
-
Muhandislik psixologiyasi fanining predmeti, maqsadi va vazifalari nimalardan iborat?
-
Muhandislik psixologiyasi fani metodlarini tavsiflang.
-
Muhandislik psixologiyasi fani qaysi fanlar bilan uzviy bog’liq?
-
Muhandislik psixologiyasini fan sifatidagi ahamiyatini aytib bering.
-
Muhandislik psixologiyasi fani metodlarini tavsiflang.
-
Muhandislik psixologiyasi fanining qonuniyatlari va o‘ziga xos tomonlari nimalarda ko‘rinadi?
-
Muhandislik psixologiyasi fani qaysi fanlar bilan uzviy bog‘liqil ish topshirig‘i
-
Kasb tanlashga yo’llashning psixologik jihatlarini tushuntiring
-
Kasb tanlashga yo’llashning mohiyati va mazmunini izohlab bering.
-
Kasb tanlashga yo’llash asoslari to’g’risidagi ta’limot, fan, texnika va ijtimoiy taraqqiyot, kasbni to’g’ri tanlashning ahamiyati, kasbga bo’lgan qiziqishni shakllantirish mazmunini tushuntiring.
-
Kasb qanday tanlanadi?
-
Kasb tanlashga yo’llashga qo’yiladigan talablar va xatoliklar qaysilar?
-
Psixologiyaning asosiy printsiplari va ularning kasb tanlash ishlaridagi ahamiyati.
-
O‘smirlik davri psixologik xususiyatlari.
-
O‘smirlik davri va kasb tanlash muammolari.
-
Psixologiyada «shaxs» tushunchasiga psixologik tavsif bering.
-
Muhandis kadrlar faoliyatida shaxs muammosi qanday hal qilinadi?
-
Shaxs nazariyasining psixologik asoslari nimalardan iborat?
-
Muhandis faoliyatida shaxsning ob’ekt va sub’ekt sifatidagi o’rnini ayting.
-
Shaxsning «Men» obrazi.
-
Shaxsning o‘z-o‘ziga baho berishi muammosi.
-
Muhandis kadrlar shaxsining psixologik tuzilishi qanday?
-
Muhandis kadrlarining kasbiy yo’nalishiga psixologik tavsif bering.
-
Muhandis kadrlarining bilish faoliyatiga psixologik tavsif bering.
-
Kasbiy sifatlar tushunchasining mazmun mohiyati nimadan iborat?
-
Kasbiy sifatlarning qaysi olimlar tomonidan o‘rganilgan?
-
Qobiliyat tushunchasini yoritib bering.
-
Muhandis-texnik kadr faoliyatiga xos qobiliyatlarni yoritib bering.
-
Kasbiy sifatlar olimlar tomonidan qanday tahlil qilinadi?
-
Kasbiy tanlov tushunchasining mohiyati yoritib bering.
-
Kasbiy tanlovga qanday omillar ta’sir etadi?
-
Kasbiy tanlov psixologik tomonining asosiy vazifalari qanday?
-
Kasbiy tanlov jihatlarini yoritib bering.
-
Odamlar muloqotida bo’lishgani sari, ular o’rtasidagi munosabatlar tajribasi ortgan sari ular o’rtasida qanday o’zgarishlar paydo bo’ladi?
-
Shaxs – ijtimoiy munosabatlar mahsuli deyilishining, asosiy sababi nimada?
-
Kasbga yo‘naltirish tizimi qanday tizimchalardan iborat?
|
| |