|
Boshqaruvda markazlashtirish va aksmarkazlashtirish optimal kombinatsiyasi tamoyili boshqaruv ierarxiyasining har bir darajasida aniq qarorlar qabul qilish vakolatlarini taqsimlashni nazarda tutadi
|
bet | 3/4 | Sana | 07.10.2024 | Hajmi | 0,83 Mb. | | #273836 |
3. Boshqaruvda markazlashtirish va aksmarkazlashtirish optimal kombinatsiyasi tamoyili boshqaruv ierarxiyasining har bir darajasida aniq qarorlar qabul qilish vakolatlarini taqsimlashni nazarda tutadi. - 3. Boshqaruvda markazlashtirish va aksmarkazlashtirish optimal kombinatsiyasi tamoyili boshqaruv ierarxiyasining har bir darajasida aniq qarorlar qabul qilish vakolatlarini taqsimlashni nazarda tutadi.
- 4. Moddiy va ma'naviy rag'batlantirish tamoyili. Ushbu tamoyil JTST xodimlari va professional sportchilar uchun ish haqini farqlashda ifodalanadi. Moddiy rag'batlantirish bilan bir qatorda sport unvonlari va mukofotlar bilan taqdirlash tarzida ma'naviy rag'batlantirish ham mavjud.
- 5. Boshqaruvni optimallashtirish tamoyili eng qisqa vaqt ichida va eng kam mehnat, moliyaviy resurslar va moddiy resurslarni sarflagan holda belgilangan maqsadga erishishni anglatadi.
- 6. Boshqaruvni demokratlashtirish tamoyili JTSTda yakkaboshqaruv bilan bir qatorda jamoaviy va kollegial rahbarlik organlarini shakllantirishni nazarda tutadi.
- 7. Boshqaruv qarorlarini huquqiy himoya qilish tamoyili boshqaruvning amaldagi qonun hujjatlariga tayanishini va boshqaruv faoliyatini huquqiy ta’minlashni nazarda tutadi.
- 8. Tarmoqli va hududiy boshqaruvni birlashtirish tamoyili
- Konstitutsiyaning 48-moddasidan kelib chiqadi
- Davlat jismoniy tarbiya va sportni rivojlantirish, aholi o‘rtasida sog‘lom turmush tarzini shakllantirish uchun shart-sharoitlar yaratadi.
Sportni boshqarish usullari (metodlari) - 1. Tashkiliy usullar. Mohiyati shundaki, har qanday faoliyatni boshlashdan oldin uni tashkil qilish uchun bir qator harakatlarni amalga oshirish kerak: maqsadlar, standartlar, qoidalarni ishlab chiqish; loyihalarni yaratish; muayyan harakatlar uchun usullar va qoidalarni belgilash. Tashkiliy usullar(metodlar)ni qo'llash faoliyat uchun asos yaratadi. Ular passiv hisoblanadi va faol usullar guruhlari - ma'muriy, iqtisodiy, ijtimoiy-psixologik foydalanish uchun asos bo'ladi.
|
|
Bosh sahifa
Aloqalar
Bosh sahifa
Boshqaruvda markazlashtirish va aksmarkazlashtirish optimal kombinatsiyasi tamoyili boshqaruv ierarxiyasining har bir darajasida aniq qarorlar qabul qilish vakolatlarini taqsimlashni nazarda tutadi
|