|
Jamoani shakllantirishning istiqbol rejalari
|
| bet | 1/8 | | Sana | 29.05.2023 | | Hajmi | 51.85 Kb. | | #66390 |
Bog'liq Jamoani shakllantirishning istiqbol rejalari Uzbekistan-2021 WMI final round results, 2.10.Биофизика ОХИ.2020, Word diagrammalar bilan ishlash, Кузатув кенгаш аъзолари руйхати, “MOLIYAVIY MENEJMENT” FANINING PREDMETI, OBYEKTI, MAQSAD VA VAZIFALARI SLAYD, 1 - Mustaqil ish, Triggerning tarkibi ishlash asdasdasgfgjgdkfyu, Triggerning tarkibi ishlash asdasdasgfg, Mavzular. O\'zbek tilining sohada qo\'llanilishi, 7 синф o\'zbekiston tarixi назорат иши, 1407323755 57845, Umumiy oʻrta ta’lim tizimida tarbiya jarayonini tashkil etishning oʻziga xosligi, 1-SINF TARBIYA DARSLARINI TASHKIL ETISH., Mental arifmetika kitobi mavzulashtirilgan
Reja:
1. Jamoa rivojlanishining belgilari, bosqichlari va darajalari
2. Jamoa rivojlanish darajalari
3. Guruhning o'zaro ta'siri
Kollektiv - jamiyatning bir qismini ifodalovchi, birgalikdagi faoliyat bilan birlashtirilgan, Uning jamiyati maqsadlariga bo'ysunadigan odamlar guruhi. Ushbu pozitsiyadan turistik kompaniya jamoasi ham ko'rib chiqilishi mumkin.
Jamoa rivojlanishining birinchi bosqichi faqat rahbaridan talablarni taqdim etish bilan tavsiflanadi. Bu guruh birlashuvining juda past darajasi. Odamlar umumiy harakatlarga hali tayyor emaslar va guruh normalari hali ishlab chiqilmagan.
Ikkinchi bosqich rivojlanishdan kelib chiqadi ijtimoiy munosabatlar. Guruh normalari va harakatlari shakllanmoqda. O'sib borayotgan odamlar birgalikda harakat qilishga qodir. Rahbar talablari guruhning eng faol a'zolari tomonidan qo'llab-quvvatlanadi. Bu ijtimoiy boylik, etakchilikni yaratadi.
Jamoa rivojlanishi bosqichlari haqida olimlarning fikrlari
Bexterevning fikricha jamoaning rivojlanish bosqichlari: u ijtimoiy hayotdan ajratilgan holda rivojlanishni ko'rib chiqdi. 1. Umumiy belgilar. 2. Umumiy maqsadlar. 3. Umumiy kayfiyat.
1. Jamoaga qo'yiladigan talablar rahbar tomonidan talab qilinadi va u ularni amalga oshirish uchun harakat qilmoqda.
2. Rahbarning talablari jamoaning aktivlari tomonidan qo'llab-quvvatlanadi va amalga oshiriladi.
3. Odamlarga qo'yiladigan talablarni jamoaning o'zi to'g'ridan-to'g'ri yoki uning aktivlari, boshqaruv organlari orqali taqdim etadi. Jamoa, agar kerak bo'lsa, uning talablari bajarilmasa, tegishli sanktsiyalarni qo'llaydi.
4. Jamoaning har bir a'zosi o'ziga va boshqalarga talablar qo'yadi.
|
| |
