Globallashuv serqirraligining muhim xususiyatlari

Globallashuv serqirraligining muhim xususiyatlari 

Iqtisodiyotning internatsionallashuvi

• Iqtisodiyotning internatsionallashuvi va pul rolining unifikatsiyalashuvi bilan bir qatorda ommaviy jamiyat va unga mos keluvchi ommaviy madaniyatning shakllanishi serqirra globallashuvning o‘ziga xosxususiyatiga va muayyan darajada uning qonuniy mahsuliga aylandi.

Globallashuv jarayonining ijobiy tomonlari

• Globallashuvning noyob ijobiy tomonlari, avvalambor, inson hayotining madaniy tomonlari bilan bog'liq. Madaniy globallashuv - bu diniy va milliy chegaralarni yo'q qilishga intiladigan jarayon. O'zining asosiy maqsadiga ko'ra, u butun insoniyatni yagona global sivilizatsiya ichiga birlashtirishni maqsad qilgan.
• Shuningdek, milliy va diniy tafovutlarga yo'l qo'ymaydigan progressiv davlatlar o'rtasidagi munosabatlarni o'rnatadigan madaniy globallashuv. Buni Yaqin Sharqda yaqqol ko'rish mumkin. Qatar, Saudiya Arabistoni, Birlashgan Arab Amirliklari kabi davlatlar an'anaviy islomiy qadriyatlarni amalda davom ettirayotgan qo'shnilariga qaraganda muvaffaqiyatli va gullab-yashnagan.
• Chegaralar ochilishi tufayli amalga oshirilgan migratsiya madaniy almashinuvga imkon beradi va bu o'z navbatida insoniyatning umumiy birlashishiga yordam beradi.
• Globallashuvning madaniy tomoni bizga hozirgi dunyo uchun ham ajralmas omil bo'lib xizmat qiladi ommaviy axborot vositalaribu odamga dunyodagi voqealarni kuzatishga imkon beradi. Shuningdek, ushbu jarayonning mahsuloti - bu bizning zamonamiz madaniyatiga eng yaxshi ta'sir ko'rsatadigan ta'limning mavjudligi.

Globallashuvning salbiy tomonlari

• Ushbu jarayonning salbiy tomonlari tobora ko'proq iqtisodiy globallashuv bilan bog'liqdir. Jahon bozorida tabiiy raqobat tufayli har bir mamlakat iqtisodiyotini rivojlantirishni rag'batlantirishga qaratilgan bo'lsa-da, ko'pincha ko'p zarar keltiradi. Shunday qilib, mehnat bozoridagi hozirgi vaziyat, ya'ni ishsizlik, iqtisodiy globallashuv natijasidir. Buning sababi, vaqtni bardosh bera olmaydigan ko'plab korxonalarni yopishga majbur qilishdir. Bunday korxonalarning ishdan bo'shatilgan ishchilari yangi ish topishga harakat qilishadi, lekin ko'pincha uni topa olmaydilar, chunki bozor qayta qurilmoqda va ixtisoslashgan korxonalarda past malakali ishchilarga ehtiyoj yo'q. Ular xizmat ko'rsatish sohasida panoh topishlari kerak.