a) ma’muriy-boshqaruv xodimlari uchun;
b) bosh injener uchun;
v) quruvchilar uchun;
g) yuqoridagilaming barchasi uchun.
3. Qurilish tashkilotlarida mehnatga haq to‘lashning vaqtbay
shaklida ish haqi hisoblashga asos bo‘ladi:
a) naryad;
b) tabel, tarif razryadi bo‘yicha maosh;
v) tarif raziyadi;
g) yuqoridagilaming barchasi.
4. Qurilish tashkilotlarida mehnatga haq to‘lashning vaqtbay
shakli qo‘llaniladi:
a) ma’muriy-boshqaruv xodimlari uchun;
b) masterlar uchun;
v) quruvchilar uchun;
g) yuqoridagilaming barchasi uchun.
5. Qurilish ishlari uchun m ehnatga haq to‘lashning keng
tarqalgan shakli - bu:
a) vaqtbay shakl;
b) akkord-naryad shakl;
v) individual shakl;
g) ishbay-vaqtbay shakl.
6. Mehnatda ishtirok etish koeffitsiyentini belgilaydi:
a) direktor;
b) brigada kengashi;
v)ishchiningo‘zi;
g) bosh buxgalter.
7 .2007-yil yanvar oyida qurilish brigadasi a’zolariga (4 kishiga)
hisoblangan jami ish haqi 600000 so‘m. Jami sarflangan vaqt 600
kishi/soat.Xodimlarishlagan vaqt: l-ish ch i-180soat,2-ishchi 140
soat, 3-ishchi 160 soat, 4-ishchi 120 soat. 0 ‘rtacha oylik ish vaqti
brigada a ’zolari uchun 560 kishi/soat. Ish haqidan quyidagilar
ushlangan: daromad solig‘i o‘rtacha 20 % miqdorida; pensiya fondiga
- 2 , 5 %; jam g‘arib boriladigan pensiya ta’minoti s c h o t ig a - 1 %.
1-ishchining mehnatda ishtirok koeffitsiyenti (MIK) va ish haqi
