Islom karimov nomidagi toshkent davlat texnika universiteti «sanoat iqtisodiyoti va menejmenti: muammo va yechimlar»




Download 9,47 Mb.
Pdf ko'rish
bet112/447
Sana15.07.2024
Hajmi9,47 Mb.
#267669
1   ...   108   109   110   111   112   113   114   115   ...   447
Bog'liq
Сборник готовый

principles)
бошқарув органларига иқтисодий самарадорлик, барқарор ўсиш ва молиявий 
барқарорликни таъминлаш мақсадида корпоратив бошқарувнинг ҳуқуқий, меъёрий ва 
институционал асосларини баҳолаш ва такомиллаштиришга ёрдам беради. Дастлаб 1999 
йилда қабул қилинган Корпоратив бошқарув тамойиллари бутун дунё бўйлаб бошқарув 
органлари, инвесторлар, корпорациялар ва бошқа манфаатдор шахслар учун халқаро мезонга 
айланди. Улар, шунингдек, Молиявий барқарорлик масалалари бўйича Кенгаш томонидан 
барқарор молиявий тизимларнинг асосий стандартларидан бири сифатида қабул қилинди 
ҳамда Жаҳон банкининг корпоратив бошқарув соҳасида стандартлар ва кодексларга риоя 


166 
қилиниши тўғрисидаги ҳисоботлари учун асос бўлиб хизмат қилди. Ушбу корпоратив 
бошқарув тамойиллари 2004 йилда ва 2015 йилда қайта кўриб чиқилган. 
Иқтисодий ҳамкорлик ва тараққиёт ташкилотининг – (ИҲТТ) Корпоратив бошқарув 
тамойилларининг 2015 йилда иккинчи қайта кўриб чиқилиши ИҲТТнинг Корпоратив 
бошқарув масалалари бўйича қўмитаси раҳбарлиги остида амалга оширилган. ИҲТТга аъзо 
бўлмаган барча G20 давлатлари тенг асосда иштирок этишга таклиф этилган. Қайта кўриб 
чиқишда тегишли халқаро ташкилотларнинг, хусусан Банк назорати бўйича Базел қўмитаси, 
Молиявий барқарорлик масалалари бўйича Кенгаш ва Жаҳон банки гуруҳининг экспертлари 
фаол иштирок этишган. ИҲТТ Корпоратив бошқарув тамойиллари лойиҳаси 2015 йил апрел 
ойида бўлиб ўтган G20 / ИҲТТ корпоратив бошқарув форумида муҳокама қилинган. Ушбу 
йиғилишдан сўнг, ИҲТТ Кенгаши 2015 йил 8 июлда ушбу Корпоратив бошқарув 
тамойилларни қабул қилган. Кейинчалик Корпоратив бошқарув тамойиллари матни 2015 йил 
15-16 ноябр кунлари Aнталияда G20 Лидерлар саммитига тақдим этилган, унда ушбу матн 
G20 / ИҲТТ Корпоратив бошқарув тамойиллари сифатида маъқулланган. 
G20 / ИҲҲТ Корпоратив бошқарув тамойиллари олти қисмдан иборат бўлиб, уларга 
қуйидагилар киради:

корпоратив бошқарувнинг самарали тузилмаси учун меъёрий-ҳуқуқий ва 
институционал асослар;

акциядорлар ҳуқуқлари, барча акциядорларга тенг муносабат ва мулкчиликнинг асосий 
функциялари;

институционал инвесторлар, қимматли қоғозлар бозорлари ва бошқа воситачилар;

корпоратив бошқарувда манфаатдор шахсларнинг роли;

директорлар кенгашининг мажбуриятлари. 

Download 9,47 Mb.
1   ...   108   109   110   111   112   113   114   115   ...   447




Download 9,47 Mb.
Pdf ko'rish

Bosh sahifa
Aloqalar

    Bosh sahifa



Islom karimov nomidagi toshkent davlat texnika universiteti «sanoat iqtisodiyoti va menejmenti: muammo va yechimlar»

Download 9,47 Mb.
Pdf ko'rish