Darbības programmas „Izaugsme un nodarbinātība” papildinājums lr finanšu ministrija Rīga 2015. gads

1) atbalsts profesionālās tālākizglītības programmu apguvei profesionālās kvalifikācijas ieguvei, pilnveidei vai pārkvalifikācijai, kā arī profesionālās pilnveides un neformālās izglītības programmu apguvei;

2) atbalsts karjeras pakalpojumiem un konkurētspējas paaugstināšanas pasākumiem;

3) aktivitātes bezdarba riskam pakļauto nodarbināto personu atbalstam (piemēram, cita atbalsta personāla/speciālistu piesaiste,).

Apmācību ieviešanā tiks paredzēti atbalsta mehānismi sociālai atstumtībai pakļauto personu iesaistei.

Atbalsta nodrošināšana tiks veikta neatkarīgi no mērķa grupas dzimuma, vecuma, invaliditātes vai etniskās piederības; pasākumi dzimuma stereotipu mazināšanai.

Projekta vadība u.c. projekta darbības tiks īstenotas pielāgotās telpās personām ar invaliditāti, nodrošinot nepieciešamo aprīkojumu iekļūšanai telpās un pielāgotas informācijas tehnoloģijas, ja nepieciešams.

1. 
   Atbalsts mācību piedāvājuma un vajadzību atbilstības darba tirgus un katra plānošanas reģiona noteiktajām nozaru attīstības vajadzībām izvērtēšanai.
   
2. 
   Atbalsts profesionālās tālākizglītības programmu apguvei profesionālās kvalifikācijas ieguvei, pilnveidei vai pārkvalifikācijai, kā arī profesionālās pilnveides un neformālās izglītības programmu apguvei ;
   
3. 
   Atbalsts karjeras konsultanta vai pedagoga – karjeras konsultanta pakalpojumiem, lai savlaicīgi novērstu darbaspēka kvalifikācijas neatbilstību darba tirgus pieprasījumam, veicinātu strādājošo konkurētspēju un darba produktivitātes pieaugumu atbilstoši darba tirgus prasībām.
   
4. 
   Atbalsts ārpus formālās izglītības sistēmas apgūtās profesionālās kompetences novērtēšanai.
   
5. 
   Atbalsts papildu atbalsta pasākumu īstenošanai sociālās atstumtības riskam pakļauto mērķa grupas personu (personas no daudzbērnu un nepilnām ģimenēm, invalīdi un personas ar funkcionāliem traucējumiem, romi un trūcīgas personas) iesaistei profesionālās kompetences pilnveides un neformālās izglītības programmu apguvē (piemēram, paredzot bērna pieskatīšanu, transporta izmaksu nodrošinājumu, nepieciešamā atbalsta personāla nodrošinājumu u.c.).
   

Apmācību ieviešanā tiks paredzēti atbalsta mehānismi sociālai atstumtībai pakļauto personu iesaistei. Mācību nodrošināšana tiks veikta neatkarīgi no mērķa grupas dzimuma, vecuma (no 25 gadiem, ievērojot demarkāciju ar atbalstu citos SAM), invaliditātes vai etniskās piederības; pasākumi dzimuma stereotipu mazināšanai; mūsdienu prasmju apguve (t.sk. IKT, svešvalodas). Karjeras konsultāciju ietvaros tiks veikti pasākumi dzimumu segregācijas mazināšanai nodarbinātībā.

Projekta vadība, apmācību un informēšanas pasākumi u.c. projekta darbības tiks īstenotas pielāgotās telpās personām ar invaliditāti, nodrošinot nepieciešamo aprīkojumu iekļūšanai telpās un pielāgotas informācijas tehnoloģijas, ja tas ir nepieciešams.

Elastīgas apmācību formas (piemēram, e-apmācības) personām ar invaliditāti.

Pasākumam plānota demarkācija ar SAM 3.4.1. “Paaugstināt tiesu un tiesībsargājošo institūciju personāla kompetenci komercdarbības vides uzlabošanas sekmēšanai”, SAM 3.4.2. “Valsts pārvaldes profesionālā pilnveide labāka tiesiskā regulējuma izstrādē mazo un vidējo komersantu atbalsta, korupcijas novēršanas un ēnu ekonomikas mazināšanas jomās”, SAM 7.2.1.2. “Sākotnējās profesionālās izglītības programmu īstenošana garantijas jauniešiem sistēmas ietvaros” un SAM 7.3.2. “Paildzināt gados vecāku nodarbināto darbspēju saglabāšanu un nodarbinātību”, nosakot, ka profesionālās kompetences pilnveides un neformālās izglītības programmu apguves pasākumos neiesaista jauniešus vecumā no 25 līdz 29 gadiem un nodarbinātas personas 50+, kas saņem šādu atbalstu Jauniešu garantijas ietvaros, kā arī Labklājības ministrija īstenotajos pasākumos. Vienlaikus pasākumam ir sinerģija ar 8.4.1.1.pasākumu.