• Ishning maqsadi: 1.
  • Baxtsiz xodisalarning sabablari
  • Tashkiliy sabablarga
  • Vazirligi guliston davlat




    Download 2,33 Mb.
    bet150/207
    Sana16.05.2024
    Hajmi2,33 Mb.
    #237676
    1   ...   146   147   148   149   150   151   152   153   ...   207
    Bog'liq
    portal.guldu.uz-Xayot faoliyati xavfsizligi

    Mustaqil ish uchun vazifa.

    1. Uyda har bir talaba mustaqil ravishda mavzuga doir muommali masala tuzib kelish.

    2. Mavzuga doir krassivord tayyorlab kelish.
    1. Amaliy mashg‘ulot: Hayot faoliyati xavfsizligining komfort sharoitlari, ishchi o‘rnini ergonomikasini o‘rganish


    Ishning maqsadi: 1.Talabalarga xavf-sabab-oqibat ketma-ketligi haqida o‘rgatish.

    1. Talabalarga baxtsiz hodisalarning asosiy sabablarini tahlil qilishni o‘rgatish.

    2. Ishlarni og‘irlik va xavflilik-zararlilik darajasi bo‘yicha tafsiflanishi o‘rgatish.

    Ishlab chiqarishda kasb- kasalliklarining oldini olish va ishlab chiqarish jarohatlarini kamaytirishda, ushbu baxtsiz xodisalarni chuqur tahlil qilish asosida ularni keltirib chiqaruvchi sabablarni hamda ishlab chiqarishdagi xavfli va zararli omillarni puxta o‘rganish muhim rol o‘ynaydi.


    Baxtsiz xodisalarning sabablari asosan 4 guruhga bo‘linadi. 1.Texnikaviy;
    2.Sanitar-gigiyenik 3.Tashkiliy; 4.Psixofiziologik.
    Sanitar –gigiyenik sabablarga: mehnat gigiyenasi, sanitar normalar va qoidalarga amal qilmaslik, yoritilganlik, harorat, nisbiy namlik, havoning harakatlanish tezligi,havoning bosimi kabi ko‘rsatkichlarni chetga chiqishi, yuqori miqdordagi shovqin, havoning changlanganligi yoki gazlanganligi kiradi.
    Tashkiliy sabablarga: ishchi rejimi va dam olish rejimini noto‘g‘ri tashkil etilganligi, ishchilarni xavfsizlik qoidalari bo‘yicha o‘qitilmaganligi, insruksiyalarni bo‘lmaganligi yetarli darajada mehnatni muxofaza qilish talablarini nazorat qilish bo‘lmaganligi, ishchi joylarida ogohlantiruvchi belgilarni bo‘lmasligi, jamoa bo‘lib ishlayotgan joylarda ishni tashkillashtirishdagi kamchiliklar, mo‘taxassislik bo‘yicha ishga qabul qilmaslik, maxsus kiyim boshlar va shaxsiy himoya vositalari bilan ta’minlanmaganlik, asbob va uskunalardan noto‘g‘ri foydalanishlar misol bo‘la oladi.

    Download 2,33 Mb.
    1   ...   146   147   148   149   150   151   152   153   ...   207




    Download 2,33 Mb.