|
“Yashil iqtisodiyot sari: nazariy va amaliy yondashuvlar tahlili” Pdf ko'rish
|
bet | 482/520 | Sana | 16.05.2024 | Hajmi | 8,74 Mb. | | #237908 |
Bog'liq 03 04 2024 Yashil iqtisodiyot sari anjuman materiallari to\'plami“Yashil iqtisodiyot sari: nazariy va amaliy yondashuvlar tahlili”
mavzusidagi xalqaro ilmiy-amaliy anjuman
474
toʻsqinlik qiluvchi asosiy salbiy jihatlar - bu tashkiliy bilimning yetishmasligi, yangi
muhitda harakat qila olmaslik, rahbariyat va hamkasblar oldida cheklov va amaliy
tajribaning yetishmasligi hisoblanadi. Moslashuv insonda "oʻrnatilgan" biologik va
psixologik mexanizm boʻlganligi sababli, koʻp hollarda u oʻz-oʻzidan paydo boʻladi.
Nima uchun bu holda moslashuv muammosiga e'tibor qaratish, uning dasturlarini
ishlab chiqish va samaradorligini oshirishga intilish kerak?
Bilamizki, inson koʻpincha ertami-kechmi, u yoki bu tarzda, har qanday
sharoitga moslashadi yoki ularni oʻziga moslashtiradi. Buning uchun unga bir nechta
omillar kerak: yetarli vaqt, motivatsiya, oʻzgarish istagi va ularning tabiiy
imkoniyatlari. Ammo kasbiy faoliyat jarayonida bu omillarning barchasi ish
beruvchiga juda qimmatga tushishi mumkin, shuning uchun u bu murakkab
jarayonni imkon qadar kamaytirish va soddalashtirishga intiladi.
Foydalanilgan adabiyotlar roʻyxati
1.Yoʻldoshev N., Zaxidov G. Menejment. Darslik. – T.: “Oʻzbekiston
faylasuflari milliy jamiyati” nashriyoti, 2018 y.
2.Bozorov Sh. Va boshqalar.Menejment va marketing. Darslik.-2017
3.Axmedova,
Y.
S.
(2024).
INVESTITSIYA
LOYIHALARI
SAMARADORLIGINI
BAHOLASHNING
MAZMUNI
VA
MOHIYATI.
Educational Research in Universal Sciences
,
3
(2), 521-524.
4.Axmedova, Y. S., & qizi Mamadiyorova, F. S. (2024). XODIMLARNI
MOTIVATSIYALASHNING PSIXOLOGIK ASOSLARI.
Educational Research
in Universal Sciences
,
3
(1), 611-614.
5.Ахмедова,
Ю.
С.
(2023).
Инвестициялар-Иқтисодиётни
Модернизациялашнинг Бош Омили.
Barqarorlik Va Yetakchi Tadqiqotlar
Onlayn Ilmiy Jurnali
,
3
(1), 226-229.
|
| |